und aufgeschlossen Sie haben Freude an einer interprofessionellen Zusammenarbeit Darauf können Sie sich freuen Vergütung nach TVöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte
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in einem multiprofessionellen Team, in dem alle auf Augenhöhe kommunizieren und voneinander lernen. Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung und die umfassenden Sozialleistungen nach den Arbeitsrichtlinien des Deutschen
- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet. Wir suchen für die Kinderintensivstation im Marien Hospital Witten, die u. a. auch gut aus Bochum, Gelsenkirchen und Dortmund zu erreichen sind, zum nächstmöglichen
. Gesundheits- und Krankenpfleger*in Das bieten wir Dir: Attraktives Gehalt , das deine Verantwortung wertschätzt Unbefristeter Arbeitsvertrag , für einen Start in eine sichere Zukunft Du profitierst von 30 Tagen
der LVB oder bezuschusstes Deutschland-Ticket kostenlose Parkmöglichkeiten betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und VWL attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung (ab P 8
mit Weiterbildung zur Dialysefachkraft oder Ausgebildete Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA) in der DialyseAußertarifliches attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage sowie Jahressonderzahlungen und Urlaubsgeld
Sie haben eine positive Einstellung gegenüber den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Unbefristeter Arbeitsvertrag , Arbeitszeit in Vollzeit (39 Wochenstunden) und Teilzeit möglich Attraktive
für Mitarbeiter*innen Fahrradleasing zu günstigen Konditionen Jobticket Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios und attraktive Mitarbeitervorteile Unterstützung bei der Kitaplatzsuche Kostenlose
Vielseitige Anwendungsbereiche durch integrierte Tageskliniken Regelmäßige Supervisionen Die Möglichkeit eines Bachelorstudiums in angewandter Pflegewissenschaft Attraktive Vergütung nach den Richtlinien
Einstellung gegenüber den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Unbefristeter Arbeitsvertrag , Arbeitszeit in Vollzeit (39 Wochenstunden) und Teilzeit möglich Attraktive und leistungsgerechte
für Mitarbeiter*innen Fahrradleasing zu günstigen Konditionen Jobticket Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios und attraktive Mitarbeitervorteile Unterstützung bei der Kitaplatzsuche Kostenlose betriebseigene
Vielseitige Anwendungsbereiche durch integrierte Tageskliniken Regelmäßige Supervisionen Die Möglichkeit eines Bachelorstudiums in angewandter Pflegewissenschaft Attraktive Vergütung nach den Richtlinien
, Wohnbereichsleitung) Wir zahlen Dir zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung zuzüglich Schichtzuschläge (Spät, Nacht, Sonn- und Feiertag) Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien
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des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-K), inkl. einer JahressonderzahlungDie zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen DienstesEin umfangreiches innerbetriebliches GesundheitsmanagementEin attraktives
und behaltest stets die Fassung in stressigen Situationen Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Dienstverhältnis Ein attraktives Gehaltspaket mit übertariflichen Zuschlägen (Sonntag 50%, Nachtdienst 25
in stressigen Situationen Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Dienstverhältnis Ein attraktives Gehaltspaket mit übertariflichen Zuschlägen (Sonntag 50%, Nachtdienst 25%, Samstagszuschlag 15%, Mehrarbeit 25
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Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Nach Absprache unterstützen wir Dich bei Deiner Fachweiterbildung mit bezahlten Freistellungen sowie Kostenübernahmen Attraktive
Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine umfassende Begleitung
Bäderbetriebe für nur 24 € pro Monat 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Übernahme von pflegefremden Tätigkeiten durch Pflegehilfskräfte Attraktive betriebliche
hast, kannst Du auf Wunsch auch Dienste in der Anästhesie übernehmen Übernahme von pflegefremden Tätigkeiten durch Pflegehilfskräfte Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit
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Monat 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub
bis zu 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierungsmöglichkeit von Fort- und Weiterbildungen (jährliche Hygienefortbildungen/ -kongresse sind inkl.) Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL
Ihnen attraktive tarifliche Vergütung nach BAT-KF betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Sie werden bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen in Dortmund zusätzlich rentenversichert. Außerdem
und Sehbehinderung, und ein Fortbildungsbudget zur Verfügung. Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit. Sie erhalten einen attraktiven
Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit. Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg
. Regelarbeitszeit von Mo-Fr. Attraktive Vergütung nach Tarif (DRV-Bund) mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzrente, Jahressonderzahlung, Vermögenswirksamen Leistungen und weiteren attraktiven Sozialleistungen
- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet. Wir suchen zur Verstärkung unseres Pflegeteams im St. Anna Hospital Herne, das u. a. auch gut aus Bochum, Gelsenkirchen, Recklinghausen und Dortmund zu erreichen
- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet. Wir suchen zur Verstärkung unseres Pflegeteams im Marien Hospital Herne – Universitätsklinikum der Ruhr-Universität Bochum, das u. a. auch gut aus Bochum
ArbeitszeitmodelleWeitere attraktive Zusatzleistungen Wir schnüren Ihr individuelles GlückspaketSie können uns jederzeit erreichen kommen Sie einfach an Ihrem Personell-Service Standort vorbei oder rufen Sie Ihr Berater
mit verschiedenen Fitnessstudios und attraktive Mitarbeitervorteile Unterstützung bei der Kitaplatzsuche Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Kontakt Wir freuen
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